Het werkelijke succes komt niet van geld en kansen,
maar door wat je ermee doet.
Mindset is de sleutel tot succes
Geld maakt je niet rijk. Je mindset maakt je rijk.
De mindset maakt het verschil tussen mensen die succesvol zijn en mensen die dat niet zijn.
Als je steeds tegen een muur oploopt en niet het succes behaalt dat je wilt, kijk dan hoe het met jouw mindset is gesteld.
Hoe is jouw kijk op de wereld? Val je steeds terug in de gewoontes die niet hebben geleid tot succes?
Wat is “Mindset”?
Mindset verklaart:
- Waarom brein en talent geen succes brengen.
- Hoe het brein juist het succes kan hinderen.
- Waarom het ophemelen van het brein en talent geen zelfvertrouwen en resultaat voedt, maar juist het tegenovergestelde.
- Hoe het leren van een simpel idee over het brein niveau de productiviteit omhoog stuwt.
- Wat alle TOP managers, ouders, leraren en atleten weten.
Mindset is een simpele mening, ontdekt door psychologe Carol Dweck van het Stanford Universiteit in decennia van onderzoek op het gebied van prestatie en succes. Een simpel idee (mentale voorstelling) maakt het grote verschil.
In een gefixeerde starre mindset gelooft men dat je basiskwaliteiten, zoals intelligentie of talent, vastgestelde onveranderbare eigenschappen zijn. Er wordt tijd besteed aan het beschrijven van de intelligentie of talent in plaats van deze te ontwikkelen. Ze geloven ook dat alleen talent succes creëert, zonder enige inzet of moeite.
Ze hebben het bij het verkeerde eind!
In een groei mindset geloof je dat de meest basale capaciteiten ontwikkeld kunnen worden door toewijding en door er hard aan te werken – het brein (intelligentie) en talent zijn alleen een beginpunt. Dit inzicht creëert liefde voor leren en doorzettingsvermogen die essentieel zijn voor grote prestaties en succes. Vrijwel alle grote mensen hebben deze kwaliteiten.
Het leren van de groei mindset creëert motivatie en productiviteit in de zakenwereld, onderwijs en sport. Het verbetert en veredelt relaties.
Wat doe je wanneer je tegen een grote uitdagende taak oploopt?
- Doe je het beste wat je kunt?
of
- Ga je rustig achterover zitten?
Jouw antwoord op deze vraag is sterk afhankelijk van het soort mindset dat je hebt.
Wat is een MINDSET?
Mensen zijn o.a. te onderscheiden in diegenen die van zichzelf denken in termen van een halfvol glas en diegenen die van zichzelf denken in termen van een halfleeg glas. Eenvoudig gezegd, mindset is een samenstelling van meningen, overtuigingen en attitude die bepalen hoe iemand zichzelf en de wereld om zich heen ziet en ervaart. Iemands mindset zal zijn gedrag, beleving en houding bepalen ten opzichte van het leven en attitude met betrekking tot alles wat om zich heen gebeurt.
In analogie van het halfvolle glas en halflege glas: Indien je een halfvol glas persoon bent, heb je over het algemeen een positieve mindset, hetgeen betekent dat je benadering van alles wat je doet op een optimistische wijze is.
Indien je een halfleeg glas persoon bent, is de benadering van of het denken over veel dingen die je doet, negatief of op een cynische wijze. Het soort mindset dat je hebt, kan de manier waarop je het leven benadert en beleeft volledig veranderen.
Het goede nieuws is, je mindset is niet in steen gebeiteld. Je kunt heel veel doen om je mindset te veranderen, zodat jij het beste uit je leven haalt, geniet en succesvol bent.
Soorten mindset
Zoals je hebt kunnen opmaken, zijn er twee soorten mindsets:
- Groei mindset
- Vaststaand mindset
Iemand met een groei mindset zal waarschijnlijk
- Erop gebrand zijn te leren van de mensen om hem heen,
- Begrijpen dat indien hij wil bereiken wat hij wil, hij ervoor moet gaan,
- Erkennen dat falen de mogelijkheid biedt om te leren,
- Bewust zijn van zijn zwakten en gefocust zijn om zich te verbeteren,
- Uitdagingen verwelkomen,
- Open staan voor nieuwe wegen en nieuwe manieren van leren.
Iemand met een vaststaand mindset (ik ben wie ik ben en niet anders)
- Uitdagingen uit de weg gaan waarvan ze denken die niet aan te kunnen,
- Niet goed omgaan met mislukkingen,
- Hun fouten en vergissingen proberen te verstoppen,
- Overtuigd zijn dat hun capaciteiten of kunnen beperkt zijn tot een bepaald gebied,
- Geloven dat ze een creatieve type of atletisch type zijn, etc.,
- Een negatief zelfdialoog hebben, zoals “Ik kan het niet, het is te moeilijk, te groot, te zwaar”, etc.
Verontrust door jouw mindset?
Als je moeite hebt om je mindset op die manier vorm te geven dat je er blij mee bent, praat er dan met iemand over die je vertrouwt, bijvoorbeeld een vriend, een leraar, of een coach. Het praten erover kan je al tot inzichten brengen voor verandering. Een coach zal met je werken waardoor je gaat begrijpen wat er aan de hand is, wat je tegenhoudt op jouw pad naar succes en hoe je dat kunt elimineren en verbeteren.
Wil je meer lezen over Mindset? Dan kan ik je het onderstaande artikel aanraden:
Carol Dweck is de Lewis & Virginia Eaton Professor van Psychologie aan de Stanford Universiteit en auteur van Mindset: The New Psychology of Success.
Wil jij je mindset veranderen?
Volg de online cursus: Ultieme gewoonten om onstopbaar te worden. Op de membership website vind je meer info. Klik hier!
Heb je commentaar of vragen, zet het hieronder in het commentaarveld, of stuur een
e-mail naar support@roymartina.com
